Vær med til at forme hovedstadens energiomstilling
Hvordan tager du aktivt del i Energi På Tværs? Hvad er baggrunden for projektet? Og hvordan er vi organiseret? Få alle svarene her.
Energi På Tværs har i mere end et årti været et omdrejningspunkt for hovedstadens strategiske energiomstilling. Med udgangspunkt i visionen om en fossilfri el- og varmeforsyning i 2035 og en fossilfri transport i 2050 blev der i projektets første år udviklet analyser og scenarier for hovedstadsregionens energisystem. Det lagde grundstenen for den Fælles Strategiske Energiplan, som blev afsættet for projektets anden fase, hvor mulige indsatser blev konkretiseret gennem business cases og et samlet overblik over nødvendige investeringer.
I projektets tredje fase (2019-2023) blev flere af initiativerne ført ud i livet i samarbejde med kommuner og forsyningsselskaber, hvor en begyndende elektrificering af varmeforsyningen og etablering af et fælles dam-varmelager kan fremhæves, som de væsentligste initiativer.
Nu i projektets fjerde fase bevæger vi os endnu tættere på de operationelle udfordringer og arbejder agilt og målrettet med aktuelle problemstillinger. Fokusområderne i denne fase er især elektrificeringen af varmeforsyningen og optimering af råstofanvendelsen.
Projektet er i denne fase organiseret med en styregruppe, en projektgruppe og en række tematiske arbejdsgrupper. Nogle arbejdsgrupper vil strække sig over hele projektperioden, mens andre vil være kortvarige og beskæftige sig med meget specifikke emner. Vi opdaterer løbende en interesseliste for potentielle arbejdsgrupper, og etablerer dem efter interesse og behov.
Alle projektets partnere har en tilknyttet kontaktperson, som fungerer som bindeled mellem jeres organisation og projektledelsen. Bemærk at alle medarbejdere er velkomne til at tage del i projektets arbejdsgrupper. Vi anbefaler dog, at det koordineres med kontaktpersonen (Kontakt os her, hvis du er i tvivl om, hvem der er kontaktperson i din organisation).
Læs mere om de potentielle arbejdsgrupper og skriv dig på interesselisten via linket her:
Formandskabet i Gate 21’s bestyrelse får nyt medlem i form af ARGO-direktør Trine Lindegaard Holmberg. Hun slutter sig til forperson Steen Christiansen og næstforperson Brian Vad M...
Et nyt kystnetværk er blevet lanceret for alle, der arbejder med – eller er nysgerrige på – mulighederne i strandopskyl som tang og ålegræs. Målet er at dele viden, udvikle løsning...
Gate 21’s kontor har fået nyt liv med skræddersyede møbler fra Quirky Moose – en lokal møbelvirksomhed med fokus på bæredygtighed og godt håndværk. Samarbejdet forener grønne mater...
Vær med til at forme hovedstadens energiomstilling
Vær med til at forme hovedstadens energiomstilling
Hvordan tager du aktivt del i Energi På Tværs? Hvad er baggrunden for projektet? Og hvordan er vi organiseret? Få alle svarene her.
Energi På Tværs har i mere end et årti været et omdrejningspunkt for hovedstadens strategiske energiomstilling. Med udgangspunkt i visionen om en fossilfri el- og varmeforsyning i 2035 og en fossilfri transport i 2050 blev der i projektets første år udviklet analyser og scenarier for hovedstadsregionens energisystem. Det lagde grundstenen for den Fælles Strategiske Energiplan, som blev afsættet for projektets anden fase, hvor mulige indsatser blev konkretiseret gennem business cases og et samlet overblik over nødvendige investeringer.
I projektets tredje fase (2019-2023) blev flere af initiativerne ført ud i livet i samarbejde med kommuner og forsyningsselskaber, hvor en begyndende elektrificering af varmeforsyningen og etablering af et fælles dam-varmelager kan fremhæves, som de væsentligste initiativer.
Nu i projektets fjerde fase bevæger vi os endnu tættere på de operationelle udfordringer og arbejder agilt og målrettet med aktuelle problemstillinger. Fokusområderne i denne fase er især elektrificeringen af varmeforsyningen og optimering af råstofanvendelsen.
Projektet er i denne fase organiseret med en styregruppe, en projektgruppe og en række tematiske arbejdsgrupper. Nogle arbejdsgrupper vil strække sig over hele projektperioden, mens andre vil være kortvarige og beskæftige sig med meget specifikke emner. Vi opdaterer løbende en interesseliste for potentielle arbejdsgrupper, og etablerer dem efter interesse og behov.
Alle projektets partnere har en tilknyttet kontaktperson, som fungerer som bindeled mellem jeres organisation og projektledelsen. Bemærk at alle medarbejdere er velkomne til at tage del i projektets arbejdsgrupper. Vi anbefaler dog, at det koordineres med kontaktpersonen (Kontakt os her, hvis du er i tvivl om, hvem der er kontaktperson i din organisation).
Læs mere om de potentielle arbejdsgrupper og skriv dig på interesselisten via linket her:
Alle nyheder fra Gate 21
Nye kræfter i spidsen for Gate 21’s bestyrelse
Formandskabet i Gate 21’s bestyrelse får nyt medlem i form af ARGO-direktør Trine Lindegaard Holmberg. Hun slutter sig til forperson Steen Christiansen og næstforperson Brian Vad M...
Sammen om fremtidens kyster – Kystnetværket er i gang
Et nyt kystnetværk er blevet lanceret for alle, der arbejder med – eller er nysgerrige på – mulighederne i strandopskyl som tang og ålegræs. Målet er at dele viden, udvikle løsning...
Bæredygtigt design og lokalt håndværk mødes hos Gate 21
Gate 21’s kontor har fået nyt liv med skræddersyede møbler fra Quirky Moose – en lokal møbelvirksomhed med fokus på bæredygtighed og godt håndværk. Samarbejdet forener grønne mater...