Tag temperaturen på jeres grønne transportvaner med Mobilitetsbarometeret
Hvad er jeres styrker, og hvor er der plads til forbedring? Mobilitetsbarometeret er en survey med 12 spørgsmål, som giver jer et overblik over, hvordan I som arbejdsplads allerede i dag understøtter grønne transportvaner, og hvad I konkret kan gøre for at styrke indsatsen.
Med Mobilitetsbarometeret får I får en score, der giver en indikation af, hvordan jeres transportkultur er i dag – og I får konkrete anbefalinger til, hvor I fremadrettet kan sætte ind for at styrke jeres grønne transportvaner baseret på erfaringer fra, hvad der har virket på andre arbejdspladser.
Erfaringerne fra de andre arbejdspladser viser, at grønne transportvaner ikke kun handler om fysiske faciliteter som cykelskure og ladestandere. De skabes og fastholdes først, når kultur, fællesskab og ledelsesopbakning går hånd i hånd. På den måde bliver det både attraktivt og nemt for medarbejderne at vælge grøn transport i hverdagen.
Mobilitetsbarometeret indeholder derfor spørgsmål og anbefalinger på både struktur, kultur og omgivelser:
Struktur – ledelse og strategi Kultur – fællesskaber og det mellemkollegiale Omgivelser – fysiske og digitale rammer
Bliv klogere på, hvordan I kan skabe en grønnere mobilitetskultur
En del af Green Mobility Shift Dette værktøj er én af flere nye, konkrete værktøjer, der er udviklet i projektet. Hvis du vil vide mere, så kan du læse mere her
Værktøjer til at skabe mere grøn mobilitet
Her kan du blive klogere på de mange konkrete resultater og værktøjer fra projektet Green Mobility Shift, der har arbejdet med at styrke den grønne mobilitet på arbejdspladser og rykke ved medarbejdernes transportvaner.
Ambu er en Dansk global virksomhed i Ballerup Kommune, der i mange år har arbejdet med at reducere CO2-aftrykket. Den er i gang med at udvikle deres EHS-målinger, så de også viser ...
Ballerup Rådhus ligger tæt på offentlig transport og har gode faciliteter til cyklister. Men arbejdspladsen har også mange parkeringspladser, som ofte bliver den lette løsning – nå...
Hos den rådgivende ingeniørvirksomhed Artelia i Gladsaxe Kommune er bæredygtighed og samfundsansvar en integreret del af deres forretning. Derfor er det også helt naturligt for arb...
Denne guide hjælper jer med at følge tre trin: Forstå, forny og forankr. For hvert trin beskriver guiden først, hvad trinnet indebærer, derefter får projektlederen værktøjer til at...
Hent inspiration til, hvordan I bruger data strategisk og meningsfuldt – i samspil med ledelse og medarbejdere – til at understøtte en grønnere mobilitetskultur på arbejdspladsen....
Vi har samlet i alt ni anbefalinger til initiativer inden for de tre områder. Brug hjælpespørgsmålene til at spore jer ind på dem, der passer bedst til jeres arbejdsplads.
Den globale servicevirksomhed, ELIS prioriterer arbejdet med bæredygtighed højt, og de er nået langt med at nedbringe CO2-udledningen ved at reducere vandforbruget, udvikle genanve...
Mobilitetsbarometeret
Tag temperaturen på jeres grønne transportvaner med Mobilitetsbarometeret
Hvad er jeres styrker, og hvor er der plads til forbedring? Mobilitetsbarometeret er en survey med 12 spørgsmål, som giver jer et overblik over, hvordan I som arbejdsplads allerede i dag understøtter grønne transportvaner, og hvad I konkret kan gøre for at styrke indsatsen.
Med Mobilitetsbarometeret får I får en score, der giver en indikation af, hvordan jeres transportkultur er i dag – og I får konkrete anbefalinger til, hvor I fremadrettet kan sætte ind for at styrke jeres grønne transportvaner baseret på erfaringer fra, hvad der har virket på andre arbejdspladser.
Erfaringerne fra de andre arbejdspladser viser, at grønne transportvaner ikke kun handler om fysiske faciliteter som cykelskure og ladestandere. De skabes og fastholdes først, når kultur, fællesskab og ledelsesopbakning går hånd i hånd. På den måde bliver det både attraktivt og nemt for medarbejderne at vælge grøn transport i hverdagen.
Mobilitetsbarometeret indeholder derfor spørgsmål og anbefalinger på både struktur, kultur og omgivelser:
Struktur – ledelse og strategi
Kultur – fællesskaber og det mellemkollegiale
Omgivelser – fysiske og digitale rammer
Bliv klogere på, hvordan I kan skabe en grønnere mobilitetskultur
FAKTA
Værktøjerne er udviklet i et samarbejde mellem Movia, Ballerup og Gladsaxe Kommune, virksomhederne BASF, Elis, Ambu, Artelia og adfærdsbureauet Bro.
Varighed
August 2024 – juli 2026
Kontakt
Anja Puggaard, Movia
apu@moviatrafik.dk
En del af Green Mobility Shift
Dette værktøj er én af flere nye, konkrete værktøjer, der er udviklet i projektet. Hvis du vil vide mere, så kan du læse mere her
Værktøjer til at skabe mere grøn mobilitet
Her kan du blive klogere på de mange konkrete resultater og værktøjer fra projektet Green Mobility Shift, der har arbejdet med at styrke den grønne mobilitet på arbejdspladser og rykke ved medarbejdernes transportvaner.
Case: Mobilitet på den lange bane hos Ambu
Ambu er en Dansk global virksomhed i Ballerup Kommune, der i mange år har arbejdet med at reducere CO2-aftrykket. Den er i gang med at udvikle deres EHS-målinger, så de også viser ...
Case: Mobilitet som synlig position på Ballerup Rådhus
Ballerup Rådhus ligger tæt på offentlig transport og har gode faciliteter til cyklister. Men arbejdspladsen har også mange parkeringspladser, som ofte bliver den lette løsning – nå...
Case: Artelia ser værdien af at starte i det små
Hos den rådgivende ingeniørvirksomhed Artelia i Gladsaxe Kommune er bæredygtighed og samfundsansvar en integreret del af deres forretning. Derfor er det også helt naturligt for arb...
Tre-trins-guide til dig, der vil arbejde strategisk og langsigtet
Denne guide hjælper jer med at følge tre trin: Forstå, forny og forankr. For hvert trin beskriver guiden først, hvad trinnet indebærer, derefter får projektlederen værktøjer til at...
Data-guide til dig, der ønsker at bruge data på transportadfærd
Hent inspiration til, hvordan I bruger data strategisk og meningsfuldt – i samspil med ledelse og medarbejdere – til at understøtte en grønnere mobilitetskultur på arbejdspladsen....
Ni anbefalinger til dig, der vil se hurtige resultater
Vi har samlet i alt ni anbefalinger til initiativer inden for de tre områder. Brug hjælpespørgsmålene til at spore jer ind på dem, der passer bedst til jeres arbejdsplads.
Case: Respekt for hinandens perspektiver hos Elis
Den globale servicevirksomhed, ELIS prioriterer arbejdet med bæredygtighed højt, og de er nået langt med at nedbringe CO2-udledningen ved at reducere vandforbruget, udvikle genanve...